Milyonlarca memurun uzun zamandır beklediği yarım zamanlı
çalışma ile ilgili yönetmelik geliyor ve sistem başlıyor. Annelere
çocuğun ilk öğretim çağına gelene kadar yarım zamanlı çalışma hakkı
tanıyan düzenleme 2016 yılında devreye girdi. Özel sektörde
uygulanan düzenleme yönetmelik hazırlanmadığı için kamuda devreye
girmemişti. Nihayet memurların beklediği o yönetmelik için düğmeye
basıldı. Cumhurbaşkanlığı Külliyesi'nde bu konuda bürokratların
katıldığı geniş çaplı toplantılar yapıldı. 657 sayılı Devlet
Memurları Kanunu'nun Ek 43'üncü maddesiyle hüküm altına alınan
ancak yönetmelik çıkmadığı için uygulanamayan yarım zamanlı çalışma
için bir yönetmelik taslağı da hazırlandı.
SABAH'ın ulaştığı yönetmelik taslağında yarım zamanlı çalışma
hakkının kullanımına ilişkin usul ve esaslar ile bu haktan
yararlanamayacak memurları hizmet sınıfı, kadro unvanı, kurum veya
teşkilat bazında birlikte veya ayrı ayrı belirlemeye ilişkin
düzenlemeler yer aldı. İşte detaylar...
Yarım zamanlı çalışma hakkından yararlanabilmek için memurun kendisinin veya eşinin doğum yapmış olması...