Türkiye’de kamu kesiminde çalışan işçi sayısı hızla artacak.
1990’lı yılların başlarında Türk-İş ile Hükümet arasında yapılan
toplusözleşme görüşmelerinin kapsamındaki işçi sayısı 800 bine
yakındı. Daha sonraki yıllarda gerçekleştirilen özelleştirmeler
sonucunda bu rakam 200 binlere düşmüştü. Ancak kamu kesimindeki
taşeron işçilerinin büyük bölümünün kadroya geçirilmesiyle bu sayı
bu kez 1 milyona yaklaşacak. Sendikalar, büyük olasılıkla 2021 yılı
başından itibaren kadroya geçirilmiş bu işçiler adına toplusözleşme
imzalamaya çalışacak. O zamana kadar diğer işçiler adına
toplusözleşme görüşmeleri sürecek. Ancak artık yeni bir düzenleme
var ve birçok insan bu konuda bilgi sahibi değil.
ÇERÇEVE ANLAŞMA PROTOKOLLERİ
Türk-İş ile Hükümet arasında 1993 yılından beri kamu kesiminde
çalışan işçileri kapsayan bir çerçeve anlaşma protokolü
imzalanıyor. Bu çerçeve anlaşma protokolünün bağlayıcılığı yok.
Ayrıca belediyelerde çalışan işçileri örgütleyen sendikalar bu
protokolün kapsamı dışında. İsteyen sendika bu çerçeve protokolünü
dikkate almadan kamu işveren sendikaları ile görüşme yapabilir veya
bazı protokollerle ek haklar elde edebilir.
Ancak 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin (R.G.24.12.2017) 112.
maddesiyle, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununa
Ek Madde 2 eklendi. Bu madde, belediyeler de dahil olmak üzere, tüm
kamu kurum ve kuruluşlarını kapsıyor. Bu maddeye göre,
konfederasyonlarla hükümeti temsil eden yetkililer arasında
imzalanacak olan çerçeve anlaşma protokolü artık söz ko...