2008 sonrası işe girenlerin kıdem tazminatı

Kıdem tazminatı konusunda çok soru aldığımız konulardan biri de 2008 sonrası işe giren işçilerin kamuoyunda 15 yıl 3600 gün olarak adlandırılan yaş bekleyenlerin kıdem tazminatı konusudur.01.05.2008...

Kıdem tazminatı konusunda çok soru aldığımız konulardan biri de 2008 sonrası işe giren işçilerin kamuoyunda 15 yıl 3600 gün olarak adlandırılan yaş bekleyenlerin kıdem tazminatı konusudur.

01.05.2008 tarihi ve sonrasında ilk defa sigortalı olan kişiler için, kademeli olarak 4600 gün ile 5400 prim günü şartlarını sağlayarak, yaş hariç emeklilik şartlarını sağlamakta ve kıdem tazminatına hak kazanabilmektedir.

Sigorta başlangıcı;

-01.05.2008-31.12.2008 arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4600 prim günü,

-Sigorta başlangıcı 2009 yılı olanlar için 4700 prim günü,

-Sigorta başlangıcı 2010 olanlar için 4800 prim günü,

YAZININ DEVAMI
ÇOK OKUNAN YAZARLAR
YAZARIN DİĞER YAZILARI
Doğru Zaman, Doğru Adam, “Recep Tayyip Erdoğan” 19 Mayıs 2023 | 206 Okunma Hamile ve emziren kadınların çalışma koşulları 09 Mayıs 2023 | 167 Okunma Bedava peynir fare kapanında olur 05 Mayıs 2023 | 300 Okunma Türkiye Yüzyılı için doğru adımlar 02 Mayıs 2023 | 175 Okunma Bu sıradan bir seçim değildir! 28 Nisan 2023 | 270 Okunma
TÜM YAZILARI
Yorumlar