2008 sonrası işe girenlerin kıdem tazminatı
Kıdem tazminatı konusunda çok soru aldığımız konulardan biri de 2008 sonrası işe giren işçilerin kamuoyunda 15 yıl 3600 gün olarak adlandırılan yaş bekleyenlerin kıdem tazminatı konusudur.01.05.2008...
Kıdem tazminatı konusunda çok soru aldığımız konulardan biri de 2008 sonrası işe giren işçilerin kamuoyunda 15 yıl 3600 gün olarak adlandırılan yaş bekleyenlerin kıdem tazminatı konusudur.
01.05.2008 tarihi ve sonrasında ilk defa sigortalı olan kişiler için, kademeli olarak 4600 gün ile 5400 prim günü şartlarını sağlayarak, yaş hariç emeklilik şartlarını sağlamakta ve kıdem tazminatına hak kazanabilmektedir.
Sigorta başlangıcı;
-01.05.2008-31.12.2008 arasında ilk defa sigortalı olanlar için 4600 prim günü,
-Sigorta başlangıcı 2009 yılı olanlar için 4700 prim günü,
-Sigorta başlangıcı 2010 olanlar için 4800 prim günü,