Kurumlarda bıkkınlık

Kurumların değişime diren-mesinin çeşitli nedenleri vardır. Aşağıda, bu direncin temel nedenlerini ve yaygınlığını görüyoruz.-

Kurumların değişime diren-mesinin çeşitli nedenleri vardır. Aşağıda, bu direncin temel nedenlerini ve yaygınlığını görüyoruz.

- Yüzde 80 oranında değişime karşı direnç,

- Yüzde 70 oranında baştaki kişinin değişime hazır olmaması,

Avrupa Birliği, Avrupa halklarının ekonomik, siyasi, sosyal ve kültürel alanlarda birbirleriyle...

Mahruki düşüncesini açıkladı ise, ben de açıklayayım mı?ALİ...

CHP’deki bölünmeyi Kılıçdaroğlu’nun attığı bir tweet ortaya...

KARA Harp Okulu mezuniyet töreni sonrası bir grup teğmenin “Mustafa Kemal’in askerleriyiz”...